UNIXO Bisdat
Ajánlat kiválasztás
Célkitűzés
Munkamód
Témakör
Alany
- (-) Remove Értékesítő filter Értékesítő
- (-) Remove Felső vezető filter Felső vezető
- (-) Remove Munkavállaló filter Munkavállaló
- (-) Remove Vállalkozó filter Vállalkozó
- Csúcsvezető (1) Csúcsvezető szűrő alkalmazása
- Értékesítési vezető (1) Értékesítési vezető szűrő alkalmazása
- Munkaköri vezető (1) Munkaköri vezető szűrő alkalmazása
- Team vezető (1) Team vezető szűrő alkalmazása
Időrend
- (-) Remove Két hónapos folyamat filter Két hónapos folyamat
- (-) Remove Két óra filter Két óra
- Egy alkalom (1) Egy alkalom szűrő alkalmazása
- Egy hónapos folyamat (1) Egy hónapos folyamat szűrő alkalmazása
- Egy óra (1) Egy óra szűrő alkalmazása
- Fél éves folyamat (1) Fél éves folyamat szűrő alkalmazása
- Negyed éves folyamat (1) Negyed éves folyamat szűrő alkalmazása
- Több hetes folyamat (1) Több hetes folyamat szűrő alkalmazása
- Több óra (1) Több óra szűrő alkalmazása
Egyéni coaching szemléletű konzultáció
A coaching szemléletű konzultáció egy eszköz a munkahelyi, életvezetési elakadások megoldásában, konfliktus és döntéshelyzetek kezelésben. A konzulens a támogató munkamód során alkalmazza a humánerő képzés és fejlesztés, munkapszichológia, vezetés, munkaerő kiválasztás, szervezetfejlesztés szakterületekre vonatkozó szakmai kompetenciáit is. A fókuszban a tudatosság, a tisztánlátásra való törekvés, a munkaköri kompetenciák bővítése és a személyes felelősségvállalás áll.